为确保二十大期间全镇社会秩序稳定，白楼镇将能力作风建设与信访稳定工作相结合，“六到位”确保全镇社会大局稳定。

一是夯实责任到位。召开党政班子专题会议，传达二十大期间安保维稳工作实施方案精神，立足镇情实际，创新机制，注重实效，制定出详尽具体的实施方案和应急预案，使工作开展有人员、有思路、有抓手、有落实、有成效。严密部署各项工作任务，落实好值班工作制度，做到“四个到位，两个确保”，即 “四到位两确保”，夯实责任到位、领导包案到位、摸底排查到位、人员稳控调处化解到位、监督巡查落实到位、责任追究到位和确保全镇不发生重大影响的群体性事件、确保二十大期间不发生来自白楼的任何干扰。

    二是领导包案到位。按照“属地管理，分级落实”和“谁主管，谁负责”的原则，书记镇长亲自抓，分管领导具体抓，班子成员实行分片包干，各村支部书记为社会稳定“第一责任人”责任，建立镇村组层层包、保责任，实现责任到人的网格化管理， 对相关信访案件进行个案剖析，制定“一案一策”“一人一策”工作方案，并建立矛盾纠纷排查调处机制，从群众反映的热点入手，把问题解决到基层，化解在萌芽状态。

三是摸底排查到位。以六防六促为抓手，组织各村对重点集中在债务纠纷、情感纠纷、家庭纠纷等可能影响社会安全稳定的风险隐患，要求驻村干部和村组干部深入村组开展常态化、滚动式矛盾纠纷摸底排查，收集各类信息，做到村不漏户、户不漏人。对可能影响社会稳定的苗头性、倾向性问题进行认真排查，确保把各类矛盾纠纷化解在萌芽状态。对一时难以化解的矛盾纠纷以及排查出来的重点群体和人员，全部纳入重点管控，实行台账式、网格化、动态化管理，做到底数清、情况明、动向知。

四、人员稳控到位。严格落实四包一责任制，有效从源头遏制无理访、缠访、闹访事件的发生，镇村干部与重点人员“面对面”、“零距离”交流，牢牢把握主动权。对合理的诉求，能解决的解决到位，不能解决的稳控到位。对不合理的诉求，讲明政策，重点稳控。特别严格落实24小时领导带班值班制度。做到重要事项及时向领导报告，不得拖延或瞒报、漏报。

五、监督落实到位。为切实做好二十大期间信访稳定工作，激发镇村干部的工作积极性和自觉性，每日通报全镇信访稳定工作及干部在岗在位情况，对工作懈怠，责任心不强，措施不力，酿成工作被动的进行通报批评。

六、责任追究到位。对信访稳控工作做到早发现、早报告、早处理。因工作不力，造成越级上访的严格追究相关人员的责任。此外，我镇加大对信访案件的调处力度，对信访案件进行认真梳理，研究制定化解方案，明确责任部门、责任领导、责任人和时间节点，确保各类合理信访案件得到及时有效化解调处。